Ведущий специалист по подбору персонала
В архиве с 28 августа 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Санкт-Петербург, Бухарестская
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор персонала на открытые вакансии. Составление профиля должности, совместно с руководителями структурных подразделений с дальнейшей публикацией в специализированных...
Опыт работы в HR от года. Грамотная речь. Коммуникабельность, исполнительность. Работа на результат. Высокая степень ответственности и самоорганизации.
Специалист по подбору персонала
от 70 000 ₽Санкт-Петербург, Международная
Опыт от 1 года до 3 лет
Составление вакансий. Первичный отбор, анализ поступивших откликов. Телефонное интервью с кандидатами. Проводить первичные очные собеседования. Сопровождать новичка до выхода на...
Опыт на позиции hr или рекрутера. Умение работать с пакетом MS Office (особенно Excel). Грамотная и уверенная речь.
Специалист по подбору персонала
от 75 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Размещение Вакансий на профильных ресурсах (НН,SJ, соц. сети и др.). Подбор персонала, оценка резюме, первичные онлайн собеседования, обратная связь...
Высшее образование. Имеете опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет. Знание трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы...
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
от 50 000 ₽Санкт-Петербург, Старая Деревня
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Точечный и массовый подбор. Проведение телефонных интервью с кандидатами. Подбор персонала по портрету кандидата. Ведение кандидата до момента выхода на...
Ориентация на результат. Опыт в подборе будет для Вас преимуществом. Готовность много общаться по телефону. Уверенный пользователь ПК и офисных...
Ведущий менеджер по подбору персонала
100 000 – 100 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонал для ветеринарных центров. Формирование базы резюме. Адаптация и введение в должность сотрудников.
Опыт побора персонал. Опыт работы с регионами. Опыт работы с современными инструментами и площадками подбора кадров.
Ведущий менеджер по подбору персонала
до 80 000 ₽Санкт-Петербург, Ладожская
Опыт от 1 года до 3 лет
Проведение отбора кандидатов. Проведение очных и онлайн интервью. Организация собеседований с нанимающим менеджером. Предоставление обратной связи. Адаптация новых сотрудников.
Аналогичный опыт от года. Желание развиваться в HR-сфере. Ответственность, исполнительность, высокий уровень коммуникабельности.
Санкт-Петербург